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关于销售内勤的岗位职责通用九篇

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任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是知了否小编用心整理汇总的关于销售内勤的岗位职责通用九篇,欢迎阅读,希望能帮到大家。

关于销售内勤的岗位职责通用九篇

关于销售内勤的岗位职责通用【篇一】

1、负责日常合同询价、合同维修联系工作;

2、负责销售前支持工作,包括销售人员查询以往合同或报价里的产品,审核报价单、合同文本;

3、负责组织售前评审和合同签订后评审,落实合同中的相关问题;

4、负责合同转移工程部并在OA下单,包括备货、发货、现场施工派遣,项目支持申请等表单;

5、负责应客户要求每年填写、整理、提交供应商调查表、合格供货商年审资料;

6、负责投标前的准备工作,包括投标保证金及标书费的申请、标书的审核,装订,送达;

7、负责制作法人代表授权书;开具增值税专用发票并发送至客户;

8、负责追踪合同备货情况,保证交货期内完成备货,并根据回款情况确认发货;

9、负责协调与销售相关部门的合同执行衔接工作,包括产销协调、销售与技术支持协调、售后服务协调、合同顺序安排,与工程部的`相关协调;

10、负责营管资料的搜集、整理、制作,并分类归档,合同价格的收集、整理、存档,建立项目档案并进行项目报备登记与管理;

11、负责及时向销售人员传达公司通知、政策、设备变更信息等;

12、负责销售人员的出差管理、销售单据的跟踪、登记与审核。

13、完成上级临时交办事宜。

关于销售内勤的岗位职责通用【篇二】

1、销售订单制单、跟踪、物流跟踪、货物查询。

2、客户信息管理,客户关系管理。

3、负责客户投诉处理,客户接待与沟通。

4、负责跟进相关部门(生产部)的订单完成进度。

5、协助销售部门经理完成相关的工作。

关于销售内勤的岗位职责通用【篇三】

1、及时、准确地传达公司总部指令,做好与省(地)区经理销售工作事项的.衔接、沟通和服务工作

2、掌握产品销售动态,定期对销售指标等情况进行统计分析,随时为领导提供正确的信息

3、监督省区销售计划、目标的实施,协助考核省区经理工作绩效

4、客户来电咨询、洽谈合作的初步事项,做好与客户的相关服务工作

5、客户资料管理(客户资料收集、审核、整理、归档)

关于销售内勤的岗位职责通用【篇四】

1.开会、记录业务人员确定的目标,为业务人员做好辅助性的工作;

2.客户档案的建立以及客户的维护;

3.如有业务人员下单,需立即制定销售订单并立即上报财务部;

4.发货前销售内勤要通知财会人员查询货款是否到账,款到发货;

5.货物发出后,要做好货物跟踪工作,并及时的向客户提供货物信息;

6.负责前台的店面商品货物的`出入记录。

7.记录公司现金流水账以及简单财务方面的核算

关于销售内勤的岗位职责通用【篇五】

1、负责客户邮件、传真、电话订单的处理及有效沟通,有问题及时反映给销售部长协调。

2、根据客户包装要求,编制包装唛头、条码、送货单,并打印。

3、负责开具每日发货通单。

4、根据客户订单的'要货时间要求,跟踪库房发货进展情况。

5、根据客户订单情况,负责编制每日生产计划,并下达给生产部。

6、负责急件、差件产品的工作协调,并报告生产部长和销售部长。

7、负责编制每日生产完成的入库产量及成品出入库数量统计报表。

关于销售内勤的岗位职责通用【篇六】

1、全面负责部门内勤工作,为销售人员提供支持;

2、负责与外部销售人员的协调工作;

3、负责各类销售报表的统计、档案管理工作,协助进行单据的编制并及时向主管领导报送;

4、负责销售合同的.拟订工作,并及时送主管领导审核;

5、负责协助销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作;

6、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作;

7、完成领导交办的其他事务工作。

关于销售内勤的岗位职责通用【篇七】

1、与财务部对接,统计销售回款,编制合同签署及销售回款情况月报分析;

2、做好市场费用的核销

3、负责编制销售人员排班表,并监督本部门考勤管理制度的执行;

4、负责备货、发货、跟踪客户订单、相关资料;

5、负责接听客户咨询投诉和电话记录,协助有关部门妥善处理,建立客户信息档案;

6、负责已签署合同的审核、盖章、备案、分类整理及归档;

7、协助销售经理监督销售人员及经销商及销售部做好部内日常内务、销售会议的安排记录及跟踪结果

8、工种报表的统计、汇总,报告的`打印及转发

9、领导安排的其他工作。

关于销售内勤的岗位职责通用【篇八】

1、协助领导和部门人员做好各项工作及排期,如媒体对接、网络宣传、销售数据管理、反馈等;

2、参与销售部各项工作,如销售目标的制订,促销活动推广等;

3、针对不同的要求制订投标书及培训方案;

4、结合公司总部各项要求,对本部门人员进行培训及督导;

5、协助本部门人员协调各部门工作.

关于销售内勤的岗位职责通用【篇九】

1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作,对已有的客户信息定期进行修改、更新。

2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。

3、负责大客户、项目客户、特色业绩的统计、分析、整理;以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。

4、协助销售人员做好上门客户的.接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

5、负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。协助领导做好各种会议的记录等工作。

6、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料,妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密。

7、协助销售经理定期完成本区各项营销工作报告;负责地区折扣管理;

8、完成领导临时交办的其他任务。

关于销售内勤的岗位职责通用九篇

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