新农合和社保的区别

新农合和社保的区别，新农合和上班交的医保都是医保，那到底有什么区别呢？比如我在外地工作，公司交了一份社保，老家父母又给交了一份新农合，今天咱们就来详细的说一下，上班交的是城镇职工医保，农村交的就是新农合，有些地区的新农合只有医保，那有些地方呢，还包含了养老，这两个呢，不仅交的钱不一样，保障期限和报销比例也是不一样的。

先说交的钱吧，上班交的医保是按月缴费的，根据国家的规定，每个月要从工资里扣除2%拿去缴纳医保一年交下来的话，就是你月薪的24%，并且是在税前扣除的。

如果说大家的月工资是1万，每年就要交到2400元的医保费尔新农合是按年交费的，去年新农合已经涨到了280元，比上班交的要便宜很多了。

再来说一说保障期限，上班交了医保，如果累计交满25年还可以。

Show一个终身医保待遇，也就是说交满25年之后，不交钱，也是能够去刷医保卡看病，报销如果没有交到25年，在你退休的时候，有些地方呢，是允许你一次性补缴，这个和养老金的规定就不太一样了，但是补缴的费用是比较高的。

而新农合呢，是交一年保一年，每年都需要交钱，第二年呢，就可以报销医药费了。

最后呢，就是报销比例，这里呢，我们分成两个小部分来看，一个呢是常规报销，上班交的医保最高可以报销95%，每年的报销上限是30万，而新农合最高报销75%，每年的报销上限是20万。

不管是新农合还是职工医保，当你经过医保的常规报销之后，自费一部分，一旦超过一定的金额，就可以通过大病医疗保险再一次报销，这个呢就是二次报销，新农合二次报销全国统一是60%，起付线是当地去年人均可支配收入的百分之。

50、城镇职工大病报销比例要比新农合高一点，但是起锋线也会很高。

具体来说呢，就是各个地方的规定都不太一样，拿北京来说吧，5万块钱以内的二次报销可以达到百分之六十五万块钱以上的二次报销可以达到70%。

总的来看，就是上班医保交的多，但是报的也多，而新农合性价比方面有可能会更高。

另外呢，就提醒大家一下，这两个医保是不能够同时报销的，如果你上班交了医保，在老家又同时交了新农合，那报销的时候呢，只能够选择其中一个来报销，所以大家没有必要两个都教，而且目前有些地方已经不允许同时交两个了，所以我建议大家有条件的话可以优先选择职工医保。