文秘工作职责范文六篇

每一个岗位都有其相对应的工作职责，我们的工作就是要遵守工作职责来开展。下面是小编整理汇总的文秘工作职责范文六篇，欢迎朋友借鉴收藏，快快阅读使用吧。

目录导航

• 文秘工作职责范文【篇一】
• 文秘工作职责范文【篇二】
• 文秘工作职责范文【篇三】
• 文秘工作职责范文【篇四】
• 文秘工作职责范文【篇五】
• 文秘工作职责范文【篇六】

文秘工作职责范文【篇一】

1、协助领导建立健全公司各项管理制度、梳理工作流程、工作计划及督促实施;

2、负责安排公司的工作会议、月度及每周工作例行等会议，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行，及时了解和反馈有关信息;

3、做好公文的起草、收发和保管，公文的核稿，呈批、催办、归档、调卷和工作等;

4、负责公司战略方案、企业宣传等文案的起草和PPT制作等，文字功底好，精通PPT工具;

5、参与事务性项目洽谈，搜集和研究关联信息及网络游戏行业相关信息;

6、协助领导制定公司的新发展方向和规划;

7、协助领导负责股东会和董事会议案的起草、审议和落实执行;

文秘工作职责范文【篇二】

1、负责传达总经理重要决定和重要批示，负责总经理直接下级工作计划的资料收集、整理、反馈、传达；

2、参加公司重要会议，负责会议记录及重点工作事项督办；

3、总经理布置事项的落实结果及执行情况的督办反馈，协调总经理对内及对外沟通；

4、根据总经理需要，协助总经理进行商务公关或商务谈判工作（涉及短期出差），并且负责部分商务外联对接外阜分公司行政工作；

5、负责总经理日程对接 ，为总经理参加会议、接见访客做好预约，同时负责差旅行程及差旅中必要的生活安排；

6、完成领导交办的其他工作。

文秘工作职责范文【篇三】

1、负责各部门上报的公文流转工作。包括：登记编号，审查是否按授权规定进行上报。对批出的文件进行批示记录后下发文件至各单位，及时存档更新电子版流转记录表及纸质版签批单。

2、负责未批出文件的催批，A类专项文件按日期进行提报、提醒、追批。

3、负责本部门公文移交、归档工作。

4、负责领导日常工作与各单位的沟通、协调。

5、负责领导的会议安排、出差安排、人员面试安排及访客接待。

6、负责本部门的预算报批、办公用品申领、资产盘点、相关费用报销等。

文秘工作职责范文【篇四】

1.协助领导完成日常工作，协调与各部门之间的沟通，为领导提供必要的信息服务,及时做好信息的上传下达;

2.组织筹备公司各项会议、安排会议议程并做好会议记录和整理工作，主动掌握有关决议的催办,查办和执行情况;

3.忠实执行，积极完成领导委派的各项任务，负责整理各类资料、各类数据、报表文件并分类保管及归档;

4.及时流转需要临高签批的文件,及时汇报需要总裁审批的办公系统和邮件事项;

5.负责总裁的对外联络、来电、来访记录及礼仪工作，配合总裁处理外部公共关系(政府、重要客户等)

6.完成总裁临时安排的各项工作任务。

文秘工作职责范文【篇五】

一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。

二、负责各种文件的起草、装订及传递工作;及时处理上级文件的签收、传递、催办;做好文件的回收、清退、销毁工作;做好文秘档案收集管理及工作。

三、做好各种会议的记录及会务工作。

四、办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。

五、做好单位印章管理，按规定开具介绍信。

六、做好来访接待工作。

七、做好联网微机管理工作，每天定时开机接收文件;做好信息收集及报送工作。

八、负责本单位办公用品的采购和供应工作。

九、完成领导交办的其它任务和各种应急事务的处理

文秘工作职责范文【篇六】

1、负责策划和组织公司重要的对外公关形象宣传，各种会议的管理、组织并协调公司各项工作的正常开展。

2、负责协助经理建章立制 ，加强基础管理，负责考核、督办检查规章制度执行情况。

3、负责起草综合性文件材料，筹办各类会议，做好会议记录及纪要的编写;督促会议决定的贯彻执行，保证公司各项工作顺利进展。

4、负责与其他公司和业务单位加强沟通与联系，协调内外部关系，为公司发展营造良好的外部环境;负责协调公司各部门关系，为各部门顺利开展工作提供有力保障。

5、负责公司综合性事务、各类接待安排。

6、负责增强员工凝聚力，提高企业竞争力。

7、遵守各项规章制度，服从指挥调度。

8、完成领导交办的其他工作。